Начальник-это самый главный руководитель организации.А руководителей может быть много-его замы,главные инженера и т.д.-руководители высшего звена.Руководители среднего звена-мастера,бригадиры(которые тоже делятся по категориям и разрядам),к примеру и руководители низшего звена-ответственные,которых назначают мастера или бригадиры.Всё зависит от уровня квалификации и разрядности.
Это я вам рассказываю,как у нас,в РЖД,к примеру,происходит.

Начальник обычно очень далек как от рабочего процесса так и от подчиненных. Общается с низшим звеном через замов и т.п. В случае нештатной ситуации занимает пассивную позицию "Ничего не знаю, но чтобы было сделано"
Руководитель же хорошо знает свою "вотчину", в курсе всего, что происходит как на работе, так и в жизни его подчиненных. Запросто может пообщаться с любым работником от зама до уборщицы. При форс-мажоре может помочь лично.

Рассказ друга - Причалили мы к пристани небольшой деревни на берегу Карского моря, Припасы закончились, а жрать хотелось невыносимо. На берегу стояли баркасы заполненные муксуном, нельмой и пелядью, возле которых крутился маленький человек северной национальности. -Слышь земляк дай рыбы, жрать хочется. -Нельзя однако, начальник ругаться будет. -А кто начальник ? - Я однако начальник. -Слышишь начальник, дай рыбы. -Бери жалко что ли

Настоящий Руководитель, всё-таки, как мне кажется, старается вести дела более грамотно, более рационально, не ущемляя интересы подчинённых, при этом повышая производительность труда. А начальники.. да, бывают такие, что мама дорогая - сами ни ухом ни рылом, в той сфере, которой руководят, а туда же.. ни соответствующего, профильного образования, ни опыта. т.н. "эффективные менеджеры"

Руководитель - руководит слаженной работой вверенного ему коллектива, знает досконально алгоритм действий сотрудника на каждом рабочем месте, оказывает внимание и поощряет творчество и инициативу. Начальник - организатор, больше внимания уделяет соблюдению трудовой дисциплины и сроков исполнения. Как - то так.

Обычно административной частью функций. Руководитель может иметь ограничения (то есть, допустим, кадровые вопросы его, а финансовые нет) а начальник предполагает единоначалие.
А в реале это больше зависит от привычек кадровика, рисовавшего штатное расписание

начальник - больше представительная должность, а руководитель организует и поддерживает процесс (производства, управления, оказания услуг и т. д.). По моему руководитель больше разбирается в мелочах и имеет больше знаний по существу, чем руководитель

Начальник - это тот кто стоит в начале, ведёт за собой и своим примером показывает как надо поступать и соответственно прикрывает тех за кого несёт ответственность. А руководитель - это тот кто руководит, может даже на расстоянии .

сами слова говорят за себя. Начальник, начал и дальше под его началом, то есть его идеей собираются ресурсы и реализуется начало
А руководитель, рукой водит иди туда иди сюда, то есть реализует цель от насчала до конца млять

Начальник....Тот, кто руководит; официальное должностное лицо, имеющее подчиненных и располагающее властью Руководитель-Лицо, на которое официально возложены функции управления коллективом и организации его деятельности

Руководитель он больше как нянька, подзывает подчинённых, разбирает с ними работу, делает работу надо ошибками или задаёт курс в каком направлении делать задание. А начальник просто ставит задачи и принимает работу.

Можно предположить, что НАЧАЛЬНИК - это тот кто стоит в самом начале, т.е вверху или учредитель. А руководитель- ведет за ручку, направляет,организовывает, контролирует, Т. Е. производитель работ, директор, президент...

Начальник - это, как говорится, от бога. Назначенная личность, которая порой ничего и не понимает в данном производстве. А руководитель - это человек, который хорошо разбирается в вопросе и руководит процессом.

Начальник стоит в начале процесса, он может что-то делать, на что-то влиять, но это не обязательно, а руководитель направляет процесс в определённое русло, при этом он может и не занимать командную должность.

начальник это который в начале всех бед и кайфов стоит. начальник дурак и беды дурацкие. начальник нормальный и все в кайфах живут. а руководитель - руками по водит да и скажет аааа бля .. само рассосется

Начальник - это должность, а руководитель - это призвание. Можно быть начальником, но не стать руководителем и наоборот. Замечательно, когда есть совпадение одного с другим, но такое встречается не часто.

Начальник, это статус по отношению к подчинённому. А руководитель, это человек, в статусе начальника, способный осуществлять руководящую роль, ведущую к успеху предприятие, которое он возглавляет.

Руководитель это кто-то из цепочки управления. Начальник - это у кого так должность именуется в должностной инструкции, но почему-то принято считать таковым каждого на боле высшей должности.

руководитель-он ведь руководит работой,зная все от и до,заботясь обо всем и производстве и людях,там работающих.А начальник-только раздает команды,порой абсурдные. это мое личное мнение

Начальник подписывает документы, представляет контору, учреждение. Руководитель - организатор рабочего процесса, вникающий в мелочи, умеющий наладить деловые отношения в коллективе.

Это наименование должности... Сейчас чаще начальники - отделов, цехов, а руководители - служб)) по сути никакой разницы. Если только руководители предприятия - это уже директора...

Начальник - назначенец, промежуточное звено в административном составе. Руководитель - более высокий статус, соучредитель, собственник, высший административный чин)

С одной стороны от психотипа конкретного человека. С другой стороны начальник , как правило , наёмный, а руководитель может быть и научным и организатором проекта...

Начальник-отдает приказы и требует,а руководитель- ведет процесс работы с работниками,чтобы быть уверенным в желаемом результате:как-то так в моем представлении

начальник - берущий ответственность находясь на виду...руководитель подобен еврею стреляющему указаниями из кривого ружья из за угла, чтобы не достали...