А это и есть отсутствие государственного подхода. То есть к 4 разряду, условно говоря, к 22-25 годам, выпускник ПТУ или курсов, пару лет учился приёмам работы у опытных специалистов. К 30 он уже был реально крутым, сели не начинал пить и т.д.
В 90-х, при развале производства, возник избыток специалистов высокой квалификации, которые брались даже за не очень квалифицированную работу, и менеджеры к этому привыкли.
А сейчас по многи специальностям (те же сварщики, станочники редких станков, настройщики, ремонтники) уже не найти нужного количества спецов низа какие деньги. Открывали новый завод, нужны были сварщики, переманивали двойной зарплатой к той, с которой шли, и всё равно еле набрали - на этой специальности старше 50 мало кому здоровье позволяет по полной работать.
То же самое по уйме строительных специальностей, например. То есть опыт нужен, а натаскивать у себя не хотят - всё равно готового переманят

Так их учить надо, как в СССР а сейчас, кто учит, токарному делу, врезерному и и другим специальностям. Мигрантов научат, а свои спиваться будут.

При этом торжественно выгоняют "стариков"... потом спрашивают - а кто молодёжь обучит? Двойные стандарты.

Неквалифицированные сами приезжают из мусульманской Средней Азии.. Их хватает и так.

А неквалифицированные мастурбеки убивают наших парней и насилуют наших девчонок.

после воплощения нацпроекта о создании профильных профтехучилищ

Особенно министров обороны . Что ни министр , то шедевр .....

Этого говна - только свистни, навалится из за кордона.

Когда азиатов не будет хватать.

Узбагойзя ) Мигранты везде )

Стройбат в помощь!

Все ушли на фронт

А они зачем?

-интересно-