ЕСЛИ РАБОТАЕШЬ В ЧАСТНОМ ПРЕДПРИЯТИИ И ХОЧЕШЬ НАПРИМЕР УЙТИ - ТЕБЕ ДОЛЖНЫ ВЫПЛАТИТЬ СРАЗУ ДЕНЬГИ ИЛИ БУДУТ ПОСТЕПЕННО РАССЧИТЫВАТЬСЯ ?

БЕЗ КНИЖКИ - ДЕНЬГИ НА РУКИ

Не путайте трудовую книжку, где фиксируется Ваша производственная биография и КОНТРАКТ. Это не одно и тоже!

А ЕСЛИ ПРОБЛЕМЫ С ДЕНЬГАМИ ?

Подавайте в суд. ОН должен разобраться -есть проблемы или нет.

В СУД ПОДАШЬ - ХЛОПОТ НЕ ХВАТАЕТ ! ЗАЧЕМ ТАКИЕ ГОЛОВНЯКИ СЕБЕ ?

БЕЗ ТРУДОВОЙ - НА РУКИ ДЕНЬГИ

А ЕСЛИ ПРОБЛЕМЫ С ДЕНЬГАМИ И ИХ НЕТ ДЛЯ ВЫПЛАТЫ !

Это проблема нанимателя.За каждый пропущенный рабочий день после увольнения начисляется зарплата.

Так я Вам уже ответил. Вы работали не по закону, вот Вам и платят так же.

ПРИДЕТСЯ К НИМ БЕГАТЬ И ПРОСИТЬ КАЖДЫЙ РАЗ !

Может в следующий раз, оформляясь на работу, оформите хоть самый простенький трудовой договор! Нужно же себя хоть немного уважать!

А ТАМ ВСЕ ТАК БЕЗ ДОГОВОРА И НИ КТО НЕ ПРЕДЛАГАЛ - ЗНАЧИТ НЕТ ЕГО У НИХ

Так это Вы должны интересоваться при устройстве на работу! В противном случае, почти всегда это обдираловка! И с людьми, не желающими оформлять трудовой договор, я бы не стал иметь дела - жулики.

Веселенькая.Курить бросила?

НЕТ ! А ЗАЧЕМ ? Я ЖЕ СИЛЬНЫЕ НЕ КУРЮ ! ЖЕНСКИЕ С ПРИВКУСОМ ЯГОД - ТРОИЧКА

Конечно.это не беломор,но...

ПОСТАРАЮСЬ ! НО ЭТО УЖЕ ДЛИТЬСЯ ДОЛГО !

Постепенно не бросишь.поверь