Это действительно трудно. Они ведь не изменятся. Как можно меньше контактировать с ними, только если этого не избежать. Думаю и надеюсь, что есть и другие там же и они будут понимать и больше ценить тебя, если ты сможешь каким то образом сохранив нейтралитет выполнять свою работу на максимально хорошем уровне. И если это удастся, то сосдастся некий тандем между вами, кто работает. Усли это удастся, то потом эти люди поймут, что не выииграли ничего и возможно даже им будет от это не очень хорошо. Но это требует огромгного терпения и выдержкт к сожалению. Удачи!

Трудно. Я работал в одном НИИ и там был совершенно безграмотный инженер, который не мог правильно сделать несложный математический расчёт. Но щёки надувал, как индюк и бия себя в грудь, утверждал, что в институте он был первым в математике. Пришлось за него всё пересчитывать. Мне хватило двух недель, а он сидел над эти. Полтора года.

Таких полно. У нас и наверху такие. Взять мэра города Шадринска в курганской области. За три дня работы на новом месте заработал премию почти 400 тысяч! Уметь надо!!! И когда нас дураков критикуют те, кто живут на западе, они правильно делают. Потому что в России коррупция зашкаливает.

не знаю...я привыкла работать,и если работать на одном месте,то добиваться каких то успехов: будь то повышение по карьерной лестнице,будь то повышение квалификации,да просто уважение сотрудников от того,что не кичишься а просто делишься опытом

Вы удивитесь, но даже у муравьёв (образец трудолюбия, казалось бы!) интенсивно работают лишь 25-30 процентов обитателей муравейника. Прочие либо вообще не работают (10-12 процентов), либо только делают вид, что заняты полезным делом - все остальные.

У нас есть такой. Правда энергетик..Ни с людьми поздороваться ни поговорить. А на проходной с воровоной саляркой его поймали. как то выкрутился . Интересно как

Вадик! Есть начальство, которое ни один год работает, а к смыслу предприятия не имеет никакого понятия. Их пригласили по знакомству

Знаете ли, это их личная проблема и проблема начальника. Не обращайте на них внимания и следите за собой и своей работой.

А когда-то они ж...рвали на британский флаг, а потом приработались, и забили.) Таких случаев сплошь и рядом.

1. Не обращать на них внимание. 2. Уволиться. 3. Ну или, как вариант, научиться у них не работать

КЗоТ предусматривает статью за профнепригодность, за забор с трудовой и, как бы всё

Воспитывать методом убеждения, доказывать, что некрасиво быть таким спесивым ...

поэтому я люблю работать один последее выподает в ночное время красота некто немешает

это уникумы. находят связи с нужными людьми и языком мелят безо всякой сущности.

Игнорируйте. Чем меньше вы о них думаете, тем вы спокойней, а значит здоровее.

Такие везде есть. Просто работай по совести, не обращай на таких внимание.

Посылать почаще лесом и не делать ни полшага дальше своих обязанностей .

Смотря какой профиль предприятия. есть такие где просто не закосишь.

Просто рассчитайся,и все дела...скорей всего,сам работать не склонен

Молчание золото , игнорирование таких ухарей их ставит на место.