Как Генри Форд менеджеров тестировал. Однажды он собрал руководителей всех отделов своей компании и, не обращая внимания на их отговорки и жалобы, отправил всех в двухнедельный круиз по Карибскому морю. Когда они вернулись, одних ждало повышение, а других – увольнение. На чем основывался Форд?

Опять вы о том, что на производства тве. Этакий вынигрет!
Вопрос вспомните. Руководитель это менеджер! Вот и все. Если кто ,- то, например слесарь санттехнтикк имеет помощника, то он не менеджер!

Ага «руководитель полётов», например. В русском языке просто расшифровывается в должностных инструкциях и штатном расписании. Потому как «главный бухгалтер» может быть и руководителем службы, и одиночкой, и иметь одного счетовода в составе бухгалтерии... Но проблема в том, что и слово «менеджер» размазали до абсолютно неразборчивого понятия, типа «распорядитель» что ли

С этим согласен.
Обыкновенный продавец стал менеджером!

стал НАЗЫВАТЬСЯ менеджером

Ну да, называться!

отразилось - люлей руководителю,не отразилось - повышение

Отделы без начальника хорошо работает?

да не было там никакх отговорок,как в армии - приказы не обсуждаются

так и кого что ждало по возвращении ?

тех,чьи отделы отработали без косяков в отсутствие начальника , - повышение,

Да ладна те ! Всё равно никто не заметил : )

Дмитрий, что то вы разошлись.... Не на шутку

Значит я правильно подумал. Это говорит о том, что руководитель научил людей не только выполнять задания, но и думать самостоятельно и самим выполнять их и ПРИДУМЫВАТЬ.

значит,можно перебросить его в другое место,с повышением

Ну, понятно, если он компетентен в тех вопросах, чем придется заниматься.

реоебросят в более крупное подразделение

Точно. Форд был умным мужиком. Уважаю. И евреев не любил(олигархат еврейский).

на том,как работал коллектив в отсутствие руководителя

Выявились лидеры, слабых задолбили

На корабле один камбуз, там сидели и спорили...

нужно нажать на капельку-кружочек под вопросом и далее прокручивать вниз,вылезут все ответы

все бы такими дураками были

Кому сейчас нужны Форды?

все банально просто.Тех начальников,чьи отделы прекрасно отработали в их отсутствие,премировал,чьи накосячили,тех наказал

Аа, да-просто и поняятно!