В уставе фирмы записано: "Работник обязан находиться на рабочем месте только в хорошем настроении. Время нахождения вне такого настроения считается нерабочим и не оплачивается". У вас так или нет???

Знаком с таким стилем работы. Называется ИКД, ИБД - Имитация кипучей (бурной ) деятельности!!!

У нас так, без позитива не задерживаются)))

Это прикол. Таких много. Вот еще пример: "Больничный работнику не оплачивается. Если он мог дойти до поликлиники, мог бы дойти и до работы. Если сотрудник не может дойти до работы, то ему выплачивается компенсация за стоимость проезда от места жительства до места работы на общественном транспорте (в один конец)"

Мне как то хотели "вдурить" такую формулировку, так я сказал - это не моё, бросил "устав" и хлопнув дверью ушёл на своё старое место работы. Не выгнали, а устав начали переписывать.

А если у покупателя есть вопросы, то по истечении 5-ти минут его следует послать???

слава Богу,у нас только дрес код.

А уточнения "Встать на колени и опустить голову до пола" не было?

нет, было так , не сделал штраф 50 баксов

а до того директор работал в баре пивооо наливал вот что делает влассть с человеком

а если начальник его "собственноручно" испортил?

Должно всегда быть своё мнение,и нужно его отстаивать

А это зависит от начальника если есть совесть, люди деньги получат,а если не т ,,бог его накажет

Про это устав скромно умалчивает

А имидж коллектива в глазах клиентов их не волнует???

на деловых встречах мы своё настроение не показываем)

А Вам хоть за время плача платЮть? Или как за простой по вине работника - не оплачивают???

Мы плачем в душе ..ударение в конце

Там слезы смывают потоки воды, чтоб на лице не остались следы

Я имел в виду ударение на У

Ну и я имела с виду допинг или что-то веселящее)

по полСТАКАНА по УТРЯНЕ и у всех хорошее настроение

В такой компании не заржавеет проверить всех на препараты))