Ситуация :почти год назад я ушла из руководителя отделения в агенты, не смотря на всяческие уговоры и повышения зарплаты руководством. У меня в группе была очень конфликтная и наглая баба- бывший сотрудник милиции Из тех что, вечно митингует и права качает. Но способная и упорная. (за что и терпела) Я её периодически ставила на место, чтобы не портила мне группу и не мешала бизнес - процессу. Уйти мне удалось только благодаря тому что нашла как мне показалось вполне подходящую себе замену- женщину 46 лет с опытом руководителя 15 лет Правда совсем из другой сферы- заведующая дет садом ну натаскала её за год Вроде обучаемая. Опять же с опытом руководителя подумала я. Во всём ей помогала передав эффективную работоспособную группу. От дел слегка отошла, занявшись своим здоровьем и семьёй. в офисе появлялась редко, работая дома дистанционно. И вот вижу теперь : баба эта села новой начальнице на шею, та у неё как обслуживающий персонал, ведёт себя по- хамски вызывающе.

Question

Виталий · Accepted Answer

Стиль написания оставляет желать лучшего... Да и употребление определения "баба" как то не допустимо от так называемого руководителя), не говоря уже о том, что о подчиненных за спиной какие либо высказывания, как "вроде обучаемая", "наглая баба"... не совсем уместно))) Но судя по всему на должность начальника вашей сферы достойное образование и не к чему, так чему вы удивляетесь, что на этой работе вполне могут быть уместны так называемые "хабалки"))

Марина · Answer

Вы уже отошли от дел, зачем вам это. И да...говоря о человеке "баба" уже, простите, не говорит о вас хорошо. Увы. Руководитель высшего уровня никогда не допускает такого, особенно, за глаза или в спину. Я просто высказала мнение, ничего более и никого не хотела обидеть. Кстати, чтобы знать о ситуации полнее, присутствующим нужно бы и мнение обо всёй ситуации и той "бабы". Ну, чтоб объективно рассудить. Обычно же обе стороны надо слышать?

Виктор Ш · Answer

Есть лидеры формальные, а есть неформальные!
Вам бы по делам и по факту лидерства замену подобрать.
Иногда, правда, бывают руководители, которые руководят, но кажется они идут на поводу.
На самом деле они шея, которая вертит....

[●_●] · Answer

Психологический климат нестабилен. Бывает. Опасен своей внезапностью в сложный момент с непредсказуемыми последствиями. Отборную работу - отборному сотруднику.

Alisa Warshavsky · Answer

Как позволяют, так и ведёт!... Кстати, зав садами, частенько ведут себя, как пророки! Я, когда то с этим сталкивалась! Приходилось ставить заведующую на место....

Татьяна Морозова · Answer

помню из опыта первых двух лет работы после школы папа учил * если двое загрызлись, без разбора обе на увольнение * все этот порядок знали и трудились...

Прохор Громов · Answer

Опять - война. А войне, кто-то проигрывает. Закон войны. Ну и чем война кончилась???

Евгений · Answer

Вот почитал - все вопросы ебанутые - женщины ты чем мыслишь? Жестокая жадина

Maria · Answer

Хабалку наймите.. на день. Что показала козью морду этой ментовке)))

Светлана Степанова · Answer

хочешь потерять хорошего коллегу-сделай его начальником

Z-Мимокрокодил-V · Answer

Обычное дело. Не надо было уходить.

Ка-Валерчик Гузенко · Answer

Хабалка значит .

Nikola Mahkov · Answer

-это жизнь!--😀

Александр Чайка · Answer

бывает

Александр · Answer

ужас!