Начальник сообщает вам о снятии с должности (ради общего блага) и переводит на другую работу. Спустя месяц он находит вас на новом месте и обращается с просьбой пойти навстречу коллективу и выполнить поручение, касающееся той самой сферы, из которой вы были изгнаны. Как вы поступите? Пойдете навстречу начальству или категорично откажете?
У меня похожее было. Но там, всё мне в плюс было. Работал водителем, предложили, выучиться на электромеханика. Выучился, начал работать. Как то водитель, который был вместо меня заболел. А ехать нужно было срочно. Предложили мне. Я согласился, за соответствующую доплату, конечно. Надо сказать, что водитель, и возил электромехаников. Так что я, просто повёз сам себя.
Но тут хоть учебу предложили.
К Вам будут относиться в любой ситуации так, как Вы позволите к себе относиться. Ответ на этот вопрос - это, своего рода тест, на наличие собственного достоинства, и ответ один: либо оно есть, либо его нет, и не нужно воспринимать серьезно тех, кто пытается торговать своим достоинством(совестью), это - потенциальные предатели, люди без принципов и тормозов.
Честно говоря, не знаю всех нюансов, поэтому боюсь что-то советовать.
Если это был конфликт, если начальник меня как-то унизил своим переводом, то на кой он мне сдался, чтобы отвечать на его просьбу и снова сделать какое-то добро. Это уже какое-то использование, как мыло. Понадобилось - снова мылится, как изменивший муж к жене мылится.
Именно. Когда никто не соглашается идут к вам.
Я пойду на встречу: 
Во-первых: послушание начальствующему - высшая добродетель, а перевод на другую работу, как и все остальное в нашей жизни - временное явление. А во-вторых: такое обращение начальства - лучший вариант проявить свои личностные и деловые качества и навыки по полной программе.
Если откажете - больше не обратятся и забудут. Как итог - на том же месте, куда убрали и останетесь. Если не потеряете работу совсем.
Я готова потерять.работу найти и при желании можно. Лучше Чем быть" запасным игроком"
я не пойду. Если перевели на другую должность, значит мою прежнюю кто то занял, вот пусть и выполняет
Здесь еще одна причина смириться, если по навету завистливому тебя убрали: не рой яму другому - сам попадешь. Большинство гордых, тщеславных и высокоумных людей жизнь ничему не учит. Захватит такой человек чужую должность, много о себе думая, что лучше справится, а потом выходит у него тяп-ляп, как в старом анекдоте: Мужик устраивается на работу в деревне - взяли кузнецом - Ну, я вам наработаю! Приступил к работе - и то не так и это не эдак... Хозяин с горечью выгоняет мужика: - Эх, ты! А говорил "Я вам наработаю!" Мужик - Ну, так я это и сделал!
Наверное речь про годовой отчет..
Конечно же когда прижмет, то наобещать можно что угодно. Лишь бы была выполнена работа.
А выполнять просьбу и за какую оплату — это уже решать работнику
Ну выходит так. Хотя понять можно. Работу найти нелегко. Легче проглотить несправедливость и продолжать трудиться на благо компании
Тогда зачем жаловаться? особенно на то, что вытирают ноги о сотрудника
Им_ но не мне. Я отказала и через три месяца уволилась.
Надеюсь, что нашли работу по душе и в хорошем коллективе
НЕт, пришлось уехать за границу
Я предложу ему прочитать определённые им мне новые функциональные обязанности на новом, определённом им же, рабочем месте в соответствии с новым трудовым договором.
Точный и разумный подход. Только вот как бы не ввел того чего вы в общем то делать не должны. Меня провели и вас могут.
При переводе Вас на новое рабочее место Вы подписываете новый трудовой договор с новыми функциональными обязанностями. Перед подписанием Вы должны с ними ознакомится, т.е., внимательно прочитать и, возможно, если не согласны, убрать то, что не относится к Вашей новой деятельности. А меня подобное уже никогда не коснётся, ибо я на пенсию ушёл.
Поняла. Нет, меня перевели по беременности и я помню что никакого договора мне не дали. Нового.
Это есть нарушение трудового законодательства. Тем более, если по беременности.
Там и началось все с обмана.
Смотря по нюансам. Но скорее всего выполнять не буду. Или упрусь в трудовой договор, или что-нибудь придумаю, чтоб не выполнять. Смотря какая работа
Простите, но у меня другие функциональные обязанности
Вот и я так ответила
И чем история закончилась?
Уволилась.
Я тоже
Просьбы нового начальника выполнять необязательно, поэтому надо прежде оценить условия выполнения, видимо они должны быть выгодными....
Нового начальника _в смысле _на новом месте? Почему? Он теперь ваш начальник. Хотя, если вас перевели в бухгалтерию, начальник всей организации один_ директор. Который вас снял.
Написал не то, что хотел. Просьбы старого начальника на новом месте выполнять необязательно.. Если начальник - директор предприятия, то можно пойти на выгодный компромис. Вас ценят как сотрудника, пусть премируют.
Хотя бы извиниться и восстановить в должности. Не говоря о премии
я всегда ходил с заявлением на увольнение. после сообщения о снятии - сразу увольнялся. Издеваться над собой не позволял.
Респект!))
Ну если цена такая же как и в прошлый раз ( полтора литра пива за каждую ночь работы) то конечно соглашусь.
Пойду на встречу с другой работой.С таким начальством работать уважающему себя человеку не стоит
Молодчина)))))
Это про меня, я не злопамятный рассказал все секреты, но в благодарность абсолютно ничего не получил.
Если он уже не прямой начальник, то зависит от уровня обиды и какие остались отношения с коллективом!
Вообще нужно отказать . Но в реальной ситуации я пошел навстречу , ничего хорошего из этого не вышло.
Вот именно
Что значит ради общего блага? Точно не для моего блага меня сняли бы с должности. Не стала бы делать.
Моё мнение такое - если меня сняли с определённой должности, зНачит посчитали меня некомпетентным сотрудником. Если потом ко мне приходят и просят что-то сделать, пусть публично мзвиняются, возвратить пытаются, тогда ещё подумаю. А делать что-то за кого-то даже за хорошцю плату я не буду. Не исключен факт подставы.
Вот именно. Я и намекнула что это статья
Вы все правильно сделали. Думать всегда надо собственной головой, а она у вас на месте. Просто некоторые не попадались, а я много чего уже видела, в том числе и подставы такие.
Спасибо. Честно говоря потом сомневалась.. Правильно ли. А потом рассудила что случись что - меня первую отдадут на заклание..)
Всегда нужно сначала оценить все плюсы и минусы для вас именно.
it depends.....от того,сколько заплатить собирается.Если предложение конструктивное,то почему бы и нет.
Тот есть за деньги пойдете туда откуда вас пнули пинком..
Нет. Буду ждать,когда они сами придут.Бизнес,ничего личного.
Допустим пришли, "Сань помоги". А вы уже сняты. И опять пойдете?
Я поэтому и говорю,если их предложение выгодно во всех отношениях,то помогу.
Скажу, я же в этой сфере не достаточно компетентен и не могу брать на себя такую ответственность
Вежливо умыли)))
Если работаешь на кого то, то иди навстречу пожеланиям начальника, пока сам не занял его место.
Пошлю его с величайшим удовольствием, а потом спрошу, за какие деньги я буду должен напрячься
Если он не уволит вас пока вы думаете)))
Да и шёл бы он................
Я всегда иду начальству навстречу. Только по факту мы идём в разных направлениях
