Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

"Эксперты выяснили, что 41% работодателей просматривают социальные сети при приеме нового сотрудника на работу." Это разве законно (разрешено)?

250
46
0
Ответы
Ге
Геннадий

А где, кем и когда запрещено? Я лично при приеме нового сотрудника захожу к нему в ОДНК, другие социальные сети. А там на фото, что он выложил-он везде бухой, с бутылками, пьяный и со своими комм: "Вчера у Лехи на днюхе нахуярились, я блядь, туфли потерял, в собак ими кидался, менты забрали.".. Ну и зачем мне такой "сотрудник"? Который и так ничего не умеет и больше месяца (по трудовой) нигде не работал?

1
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Понятно. На моих фотках я тоже с фужером...то свадьба, то праздник....а я совсем не пьющая

1
ИП
Иван Подколодный

почему бы и нет. любителей путинской символики и на пушечный выстрел подпускать к бизнесу не следует. при этом можно к ним хорошо относится.

2
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Ого!.....а Вы наверное - потомок бандеровцев

1
ИП
Иван Подколодный

Отнять и поделить - это не мой принцип.

1
Михаил Гехт
Михаил Гехт

это законно: соцсети - информация для общего пользования. Это приём ашаров для оправдания своего существования (кстати, за счёт прибылей)

9
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

И что по моему фото Вы увидели?

1
Михаил Гехт
Михаил Гехт

рассматривают подборки: где бывает, контингент, много ли пьёт и пр. Но ГРАМОТНЫЕ выводы должен делать умный специалист. Это как Вам кардиограмму или ленту полиграфа показать

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Тем более.про пьёт....ничего из соцсетей не увидишь

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Я на всех фотках с фужером...то свадьба, то день рождения.....я в жизни почти непьющая

1
Михаил Гехт
Михаил Гехт

Вы нет, а спец увидит «подозрительные признаки» Другое дело, что РЕАЛЬНАЯ эффективность не выше, чем у гороскопа. Но эти дуры роются в соцсети типо по работе за счёт фирмы

2
Ил
Илья

не знаю. Видел, как детективы в кинофильме просматривают социальные сети, п о сюжету это помогает найти подозреваемого.

0
2
ТЗ
Татьяна Землянова

поэтому лучше не откровенничать в сетях и не пиариться. запрета заглянуть на страничку любого человека нет.

4
2
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Разве там поймешь, каким сотрудник будет в деле?

1
ТЗ
Татьяна Землянова

Конечно. даже по фото.Фотографии говорят о моральном облике человека. амбициозен ли он. окружение его.Ка он проводит свободное время и с кем.

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

А это к чему? Вот я на фотках - всегда с фужером - а я не пьющая почти. В работе- нужна эффективность от сотрудника- а не его моральный облик

1
Алекс Венцель
Алекс Венцель

Это не запрещено, а работодатель должен быть уверен в том, что принимает на работу не вора, и не проходимца...

2
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Это можно понять по фоткам?

1
Алекс Венцель
Алекс Венцель

Не факт...Это может быть и засланный "казачок" со стороны конкурентов...

1
Ma
Maria

А вдруг он в сетях призывает к разврату, или антагонизму...или фанатик религиозный, сектант.. кто его знает?

0
2
КК
Кот Кот

Более чем законно ведь доступ в неё открыт. Вот еслиб они что-то взламывали тогда незаконно

5
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Переписку не прочитать.....а что фотки дадут? Какую информацию?

1
КК
Кот Кот

Оброз жизни мышления характер человека его амбиции и возможности и много чего ещё. Об этом говорят фотки

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Ничего они не говорят. Работника пока в деле не проверишь, ничего не поймешь про него....Это я точно знаю....Тем более скрытые способности и потенциал его

1
КК
Кот Кот

Много чего говорит не о том какой работник а о том какой человек

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

нужен работник - толковый, шустрый....прядочный...не увидишь это по сайту

1
СЭ
С Э М

А почему и нет? Будут иметь представление, кого принимают на работу. Сети открыты для всех

7
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

И что там про Вас можно понять?

1
СЭ
С Э М

Про меня?)) Ничего. Меня в сетях нет

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

А я в Одноклассниках. Ничего там по фоткам не понять..про мои таланты

1
СЭ
С Э М

Видно, наверное, доброжелательность, умение общаться и находить общий язык. Плюс культуру и интересы по фото

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Не...в работе нужен ум, смекалка, инициативность, лидерство...умение взять проблему и решить.....это там точно не найдешь

1
СЭ
С Э М

Если это команда, там требования добавляются

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

В команде - один лидер...остальные исполнители

1
-Я Мойша, -Не Еврей.
-Я Мойша, -Не Еврей.

В друзья добавятся,если профиль закрыт.а по соцсетям верно, хорошо можно узнать человека

2
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Ничего не узнаешь. Посты не пишу, фотки только с дней рождений и свадьб.................НИЧЕГо

1
-Я Мойша, -Не Еврей.
-Я Мойша, -Не Еврей.

Ну вы так. а многие всякую ерунду выкладывают. да и друзья о многом могут сказать.

2
ЮЮ
Юрий Юрий

А кто это запретил?. Только я не пойму. что они хотят там найти? Вот к примеру на меня?

1
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

На меня тоже ничего не найдут

1
HS
Helg Sibiryak Z

Да. Они же смотрят не в рамках ОРД. Интернет с соцсетями в свободном доступе)

2
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Что такое ОРД?

1
HS
Helg Sibiryak Z

Федеральный закон от 12.08.1995 г. № 144-ФЗ
Об оперативно-розыскной деятельности - > сокращённо ОРД

1
Ал
Алсу

Само слово "социальные" подразумевает под собой общественность, т.е., общий.

5
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

и зачем? старые фотки....смотреть...или переписки?

1
Ал
Алсу

Посты, интересы, круг общения и т.д

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

И можно по постам понять эффективность сотрудника?

1
Ал
Алсу

Доп. информация.

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Не. На моих фотках - я везде с фужером...а я не пьющая почти

1
Владислав Кравцов
Владислав Кравцов

На мой взгляд - должно делаться обязательно, дабы сразу идиотов исключать)

0
2
~E
~ Eva Lansca ~

Ну если это не законно , то они будут делать это скрытно и не скажут никому.

0
2
АЕ
Александр Евченко

Соцсети не закрытые а знать лучше своего работника вполне законно

2
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

там только фотки...Как там ум определишь...или порядочность....?

1
АЕ
Александр Евченко

но есть ещё и тип соцсети

1
АА
Алла Аа

Для чего тогда сети? Как раз видна психика избранных через них.

2
1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

я не разгляжу психику......по фоткам

1
АА
Алла Аа

Ну да. Котики, собачки, Инстаграммки, еда и цитату общую картину не дадут

1
Ан
Анатолий

Это открытые источники и в этом нет ничего противозаконного

5
2
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

то.что открыто- не информативно

1
Ан
Анатолий

Так чего переживать?

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

не переживаю...не понимаю логики работодателей.

1
Ан
Анатолий

Составляют психологический портрет, скажи мне кто твой друг и я скажу кто ты🤔 так думаю

1
Светлана Ахмедова
Светлана Ахмедова

Не...там не друзья - а сборище бывших одноклассников( не факт, что отличников), соседей , коллег и родственников, которых мы не выбирали

1
СС
Славко Сорванецкий)

Почему нет? Это не мессенджеры просматривать и геолокации.

0
1
СС
Саша Солдат

Есть такое.И для этого создаются,дубликаты соц.страниц

0
2
Следующая страница