Вопросы с тегом «работодатель» · страница 2

Как отнесутся работодатели к пустой трудовой книжке 30-летнего человека?
Здравствуйте! Я уже создавал темы насчёт трудовых. Но хочу спросить кое-что у Вас, пользователей сайта bolshoyvopros. Признаюсь в постыдном факте, что я в свои 26 лет ни разу не работал. Если я пойду на очное в 26 лет в ВУЗ, то как ко мне будут относиться работодатели, если я приду устраиваться на высококвалифицирован­ную работу в 30 лет с пустой электронной / бумажной трудовой книгой, если я при этом никогда не работал(я тунеядец, бездельник), скажите, пожалуйста?

Работодатели не могут найти людей на работу, а люди не могут найти работу. Что происходит???

Согласны, что наниматься надо к скупому работодателю: он, как известно, платит дважды?

Ту жизнь-что дал тебе создатель- уже отнял работодатель

Ту жизнь-что дал тебе создатель- уже отнял работодатель

Девочки! Какой подарок, вы ждете от работодателя, ну кроме традиционных тюльпанчиков. Мне подарили сумку
VICTORIA'S SECRET и прямо не знаю как к этому относиться. Уж лучше бы отделались сертификатом. Ни цвет ни мой, ни фасон.

Иcкaл oдин 40-лeтний мужик рaбoту.
Mecяц, двa, три, пoлгoдa. Пишeт рeзюмe, звoнит — в oтвeт тишинa. Hу нe выдeржaл oн, пришёл к oднoму из рaбoтoдaтeлeй и гoвoрит:
— Cкaжитe, пoжaлуйcтa, мнe ужe в пятнaдцaтый рaз oткaзывaют... Moжeт я дeлaю чтo-тo нe тaк? Moжeт рeзюмe пишу плoxиe?
Рaбoтoдaтeль улыбнулcя и oтвeтил: — Дa нeт, рeзюмe oтличныe! Прocтo, пoнимaeшь, тeбe ужe 40, ты умён и oпытeн, и нa[дoл]б@ть тeбя c дeньгaми вряд ли пoлучитcя.

Имеет ли право работодатель задним числом обрезать расценки зарплаты?

Имеет ли право работодатель не давать подчинённому день за свой счёт, чтоб попасть на приём к врачу, аргументируя тем,что некому работать?

Россияне,вы будете отдыхать с 30 го по седьмое с сохранением зарплаты.А из каким фондов работодатель будет платить вам зарплату,если вы не работаете и ничего для фирмы не зарабатываете?

Доброго времени суток, друзья ! А если работодатель предложит платить наличными или на электрический кошелёк - что выберете ?

Трудоголики когда напиваются, звонят своим бывшим работодателям?

Пока прививки от ковида бесплатны (условно бесплатны, конечно, ибо все работодатели платят для ОМС за счёт того, что могли бы платить работникам) в России, есть много людей, кто ругают и недовольны системой. Но когда-то эта бесплатность закончится, появятся другие, кто будет недоволен дороговизной вакцины. Недовольные будут в любых обстоятельствах при любых условиях при любой системе?

товарищ в Соединенных живет..он говорит там нет принудительной инъекции ..
Там они свободно продолжают так же работать и все остальное жить как и раньше..
Там работодатели вроде хотели принудить..но местные такой хайвай подняли..что главы компании обкакались.
он говорит..это вашей рашки трусы не могут поднять бунт!
Так,что я не только подлый ..но и трус!!!
Как думаете он врет?

Задал вопрос про вакцинацию. Оказывается противников больше чем желающих. Аргументов много. Типа вакцина не проверенная, это дело добровольное, не имеют права заставлять... И тому подобное. Хочу спросить у упертых личностей. Скажите, уважаемые, вот вы не привились, это ваше личное дело, согласен. Но вдруг вы заболели... Работодатель ДОЛЖЕН оплатить вам больничный и не важно сколько вы проболеете неделю или пол года. В это время кто то будет работать за вас. Вы обязательно заразите ещё нескольких человек, которым понадобятся и больничные и медуход. Вам не кажется что свобода вашего выбора слишком дорого стоит для других?

Если кто работал вахтовым методом, поделитесь опытом. Работодатель часто кидает с зарплатой?

Я чето очкую делать уколы от коронавируса..Знакомый умер от этих фрикций..
Вчера по тв смотрел..спутник ВИ оказывается еще не гарант того,что он имеет защиту..рекомендуют другие названия препаратов протестировать на себе..
Еще самое главноеВладимир Владимирович Путин издал указ 25 мая(или 26) 2021года..Что каждый делает себе фрикцию уколов на добровольном основе..не в коем случае насильно от указания работодателей или др.лиц
Че делать то?Покушать или душевую кабину приподнять?

Газета «Учет. Налоги. Право» рассказала, что в России обсуждают идею введения «налога на смерть» - отчисления с зарплаты работников, гарантирующие им достойные похороны.
По задумке авторов инициативы, налог в 1,5 процента будут вычитать из зарплаты россиян вместе с другими взносами. Деньги отправятся на отдельный счет и в будущем покроют все расходы на похороны.
Обязанность удерживать новый налог предлагают возложить на работодателей.
Если идея будет одобрена, в России появится полис обязательного страхования смерти....???

Решая в какую страну переехать, многие в первую очередь интересуются размером зарплат, которые там получают специалисты. Ориентироваться стоит на минимальную зарплату, так как именно она показывает общий уровень обеспеченности населения страны.
Самые высокие минимальные зарплаты во Франции, Бельгии, Германии, Нидерландах и Ирландии. Работники там получают от 1500 до 1700 евро. В Люксембурге можно рассчитывать даже на 2140 евро!
С гражданством Европейского союза вы сможете работать в любой из этих стран и не зависеть от тех немногих предложений работодателей, готовых взять на работу граждан третьих стран. Имея паспорт ЕС, вы будете претендовать на должность наравне с местным населением. ?

Работодатели обязаны платить зарплату своим сотрудникам в нерабочие дни с 4 по 7 мая включительно. Об этом сообщила вице-премьер Татьяна Голикова на брифинге, который транслировал телеканал «Россия 24». Коому обязаны????Почему частники должны оплачивать выходные,введённые государством???

Введение второго крепостного права в Россию
"17 марта 1937 в СССР был принят закон о запрещении крестьянам покидать колхозы и совхозы без согласия администрации и подписанного трудового соглашения с будущим работодателем.
Труженики села фактически лишились права на свободное передвижение.
Колхозникам паспорта не выдавались.
Со времени отмены прежнего крепостного права в России (19 февраля 1861 года) прошло к тому моменту 76 лет." - Как хорошо нам жилось при СССР! ?

Скоро придется детям начинать работать с малолетства, так как работодатели у людей в 22 года после универа спрашивают стаж работы 10 лет.

Как быть, если работодатель не желает индексировать зарплату?

"Ежегодный рейтинг лучших работодателей Найт-Сити:

2. «Милитех» - крупнейший американский производитель оружия представляет сотрудникам скидку до 50% на всю продукцию компании. Если хотите подарить каждому домочадцу по крупнокалиберному пулемёту ККП-31, «Милитех» ждёт вас."

"Ежегодный рейтинг лучших работодателей Найт-Сити:
1. «Арасака» - Всемирно известный японский дзайбацу вновь вышел на первое место. Эта корпорация оснащает сотрудников самыми современными имплантами, а минимальный срок трудоустройства составляет всего 20 лет."